問答中心
提問時間：2012-1-4
會員：王麗娜
咨詢內容：我老公11年12月8日因為工傷住院了，左上臂筋跟血管斷裂，右中指粉碎性骨折，過2個多月還要植皮。他們公司說工傷期間每天給開20元的工資，等傷好后，如果評上殘疾，在停工留薪期間按照基本工資給，并且補發以前的工資。如果憑不上殘疾，就每月600元錢，其余什么錢都沒有，這種說法合理嗎？因為他兩個手都不能動，生活上基本不能自理，我這一個月也沒有去工作，在醫院照顧他，他們公司是否應該給予我護理費，護理費的標準是多少呢？
律師回復：1、這種說法不合理，工傷職工在停工留薪期內均享受原工資福利待遇，與是否能評上等級無關。2、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。用人單位沒有派人護理的應當支付給護理親屬護理費，具體標準各地操作不一，可按照護理人員的實際務誤工損失計算。
冀公網安備13010202003181號
