山東省東營(yíng)市人社部門在長(zhǎng)期的工傷認(rèn)定實(shí)踐中，探索建立起了工傷認(rèn)定協(xié)理員制度，切實(shí)維護(hù)了用人單位和職工的合法權(quán)益，這一制度為全省首創(chuàng)。

　工傷認(rèn)定協(xié)理員制度，是東營(yíng)市人社部門在長(zhǎng)期的工傷認(rèn)定實(shí)踐中，探索創(chuàng)新出來的社會(huì)管理制度。工傷認(rèn)定協(xié)理員是從廣大用人單位，全市人力資源保障系統(tǒng)工作人員，各工傷保險(xiǎn)定點(diǎn)康復(fù)機(jī)構(gòu)醫(yī)保辦工作人員中遴選出的優(yōu)秀人才。這些人員在持證上崗后，由于法律和專業(yè)素質(zhì)強(qiáng)，在辦理相關(guān)工傷認(rèn)定事宜，溝通用人單位和受傷職工，化解工傷糾紛，宣傳法律政策方面將發(fā)揮良好的社會(huì)作用。

　市人社局工傷認(rèn)定科科長(zhǎng)何登香告訴記者，工傷認(rèn)定協(xié)理員可以架起人力資源社會(huì)保障部門和用人單位之間的一座橋梁，工傷認(rèn)定協(xié)理員協(xié)助用人單位辦理相關(guān)事項(xiàng)，同時(shí)將人力資源社會(huì)保障部門的政策宣傳到用人單位和職工。

　截至目前，市人社局共培訓(xùn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位195人，企業(yè)單位261人。共為421名機(jī)關(guān)企事業(yè)單位和企業(yè)的協(xié)理員頒發(fā)協(xié)理員資格證書。(來源：東營(yíng)日?qǐng)?bào)，m.wnpump.cn整理編輯)