2013年6月21日午后兩點(diǎn)，長(zhǎng)沙49歲的環(huán)衛(wèi)工人劉利華在烈日下清掃，中暑昏迷不醒。讓人遺憾的是，送醫(yī)20多個(gè)小時(shí)后，劉利華在長(zhǎng)沙市中心醫(yī)院被宣告死亡。而她過(guò)世后，因她的“代班”身份，家人為她維權(quán)時(shí)陷入尷尬。
    進(jìn)入7月，全國(guó)許多地方持續(xù)高溫，當(dāng)環(huán)衛(wèi)工人等勞動(dòng)者在似火的驕陽(yáng)下拚命工作的時(shí)候，人們不由得又想起了那體現(xiàn)城市良心的“高溫權(quán)益”。2012年7月5日，由國(guó)家四部門(mén)制定的　《防暑降溫措施管理辦法》得以正式實(shí)施，這無(wú)疑給廣大勞動(dòng)者、特別是戶(hù)外勞動(dòng)者帶來(lái)了福音。通過(guò)高溫法規(guī)修訂，對(duì)高溫津貼、工作時(shí)長(zhǎng)、工傷認(rèn)定、降溫措施等核心內(nèi)容，從法律上進(jìn)行了明確界定與規(guī)范，強(qiáng)化執(zhí)行力與責(zé)任追究，以此杜絕高溫災(zāi)害給人們?cè)斐傻膫�害�?br />     然而，從去年至今的執(zhí)行情況來(lái)看，顯然不盡人意，一些與勞動(dòng)者休戚相關(guān)的“高溫權(quán)益”，還停留在紙面上，未能真正惠及勞動(dòng)者，特別是環(huán)衛(wèi)工人等社會(huì)弱勢(shì)勞動(dòng)者。更重要的是，除了《防暑降溫措施管理辦法》之外，我國(guó)至   今沒(méi)有一部統(tǒng)一的對(duì)勞動(dòng)者在高溫環(huán)境下工作給予立法保護(hù)和人文關(guān)懷的法律法規(guī)。高溫立法的嚴(yán)重滯后，導(dǎo)致高溫關(guān)懷，成了一種道德的施舍，而不是權(quán)益的保障。于是，高溫津貼被用人單位隨意克扣，成為一種“規(guī)則”；于是，很多崗位，譬如建筑工人、交通警察、環(huán)衛(wèi)工人，等等，日復(fù)一日、年復(fù)一年，長(zhǎng)期在高溫下從事高強(qiáng)度勞動(dòng)，成為一種“慣例”；于是，才會(huì)有環(huán)衛(wèi)工人等戶(hù)外勞動(dòng)者熱死街頭的悲劇發(fā)生。
    因此，讓“高溫權(quán)益”從紙上落實(shí)到行動(dòng)上，需要有關(guān)部門(mén)嚴(yán)格公正執(zhí)法。特別是工會(huì)和勞動(dòng)監(jiān)管部門(mén)，理應(yīng)切實(shí)履行自身的職責(zé)，代表環(huán)衛(wèi)工人等弱勢(shì)勞動(dòng)群體，向無(wú)視和恣意侵犯勞動(dòng)者高溫權(quán)益的企業(yè)和用人單位，依法追回正當(dāng)權(quán)益，鼓勵(lì)和引導(dǎo)更多勞動(dòng)者，要求企業(yè)自覺(jué)主動(dòng)地兌現(xiàn)高溫權(quán)益。（來(lái)源：煙臺(tái)晚報(bào)，m.wnpump.cn整理編輯）