社平工資
河北省：2020年全省城鎮單位就業人員平均工資
2020年全省城鎮單位就業人員平均工資
一、2020年城鎮非私營單位就業人員年平均工資
2020年全省城鎮非私營單位就業人員年平均工資為77323元，與2019年的72956元相比增加4367元，增長6.0%。
扣除價格因素，全省城鎮非私營單位就業人員年平均工資實際增長3.9%。
表1 2020年城鎮非私營單位分地區就業人員年平均工資
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單位：元 |
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地 區 |
就業人員平均工資 |
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全 省 |
77323 |
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石家莊市（不含辛集市） |
82442 |
|
石家莊市（含辛集市） |
82072 |
|
辛集市 |
69637 |
|
唐山市 |
79412 |
|
秦皇島市 |
81382 |
|
邯鄲市 |
68556 |
|
邢臺市 |
68156 |
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保定市（不含定州市、雄安新區） |
73273 |
|
保定市（含定州市、雄安新區） |
73345 |
|
定州市 |
67586 |
|
張家口市 |
69925 |
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承德市 |
70636 |
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滄州市 |
78812 |
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廊坊市 |
91670 |
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衡水市 |
68496 |
分行業門類看，19個行業門類中，高于全省平均工資水平的行業有8個，低于全省平均水平的行業有11個。
表2 2020年城鎮非私營單位分行業就業人員年平均工資
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單位：元 |
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行 業 |
就業人員工資 |
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全 省 |
77323 |
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（一）農、林、牧、漁業 |
33731 |
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（二）采礦業 |
87131 |
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（三）制造業 |
72268 |
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（四）電力、熱力、燃氣及水生產和供應業 |
109908 |
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（五）建筑業 |
62532 |
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（六）批發和零售業 |
59563 |
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（七）交通運輸、倉儲和郵政業 |
89331 |
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（八）住宿和餐飲業 |
43895 |
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（九）信息傳輸、軟件和信息技術服務業 |
100220 |
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（十）金融業 |
87980 |
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（十一）房地產業 |
66510 |
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（十二）租賃和商務服務業 |
54376 |
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（十三）科學研究和技術服務業 |
99962 |
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（十四）水利、環境和公共設施管理業 |
43496 |
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（十五）居民服務、修理和其他服務業 |
43837 |
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（十六）教育 |
86360 |
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（十七）衛生和社會工作 |
78829 |
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（十八）文化、體育和娛樂業 |
77217 |
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（十九）公共管理、社會保障和社會組織 |
74568 |
二、2020年城鎮私營單位就業人員年平均工資
2020年，全省城鎮私營單位就業人員年平均工資為44942元，與2019年的42919元相比，增加了2023元，增長4.7%。扣除價格因素，全省城鎮私營單位就業人員年平均工資實際增長2.6%。
表3 2020年城鎮私營單位分地區就業人員年平均工資
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單位：元 |
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地 區 |
就業人員平均工資 |
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全 省 |
44942 |
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石家莊市（不含辛集市） |
45812 |
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石家莊市（含辛集市） |
45532 |
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辛集市 |
42172 |
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唐山市 |
48654 |
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秦皇島市 |
45258 |
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邯鄲市 |
41417 |
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邢臺市 |
41545 |
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保定市（不含定州市、雄安新區） |
43519 |
|
保定市（含定州市、雄安新區） |
43390 |
|
定州市 |
40581 |
|
張家口市 |
43192 |
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承德市 |
44609 |
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滄州市 |
43389 |
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廊坊市 |
53689 |
|
衡水市 |
43073 |
三、2020年規模以上企業就業人員分崗位年平均工資
2020年全省規模以上企業就業人員年平均工資為65120元，與2019年的61509元相比，增加了3611元，增長5.9%。扣除價格因素，全省規模以上企業就業人員年平均工資實際增長3.7%。
表4 2020年分崗位就業人員年平均工資
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單位：元 |
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就業人員平均工資 |
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合 計 |
65120 |
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中層及以上管理人員 |
118606 |
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專業技術人員 |
82002 |
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辦事人員和有關人員 |
60587 |
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社會生產服務和生活服務人員 |
46937 |
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生產制造及有關人員 |
58516 |
中層及以上管理人員平均工資最高，是全部就業人員平均水平的1.82倍；社會生產服務和生活服務人員平均工資最低，是全部就業人員平均水平的72.1%。崗位平均工資最高與最低之比為2.53:1。
附注：
一、就業人員平均工資統計方法
2020年，按照國家統計局制定的《勞動工資統計報表制度》，一套表法人單位采用全面調查方法，非一套表法人單位采用抽樣調查方法。調查對象是法人單位，包括統計上認定的視同法人單位的產業活動單位，由國家、省、市、縣各級統計局組織實施。
單位就業人員是指在各類法人單位工作，并由單位支付勞動報酬的人員，包括在崗職工和其他就業人員。就業人員平均工資是國家統計局在保證19個行業、11個設區市及省直管市代表性基礎上，采取全面調查與抽樣調查相結合的方法，推算全省和分市、分行業城鎮非私營、城鎮私營單位就業人員平均工資。
不同崗位平均工資，是在一套表聯網直報單位范圍內，具體包括規模以上工業、有資質的建筑業、限額以上批發和零售業、限額以上住宿和餐飲業、全部房地產開發經營業、規模以上服務業共16個行業門類的3.22萬家法人單位，對465.45萬名就業人員不同崗位的工資情況進行了全面調查。調查單位的就業人員按崗位分為中層及以上管理人員、專業技術人員、辦事人員和有關人員、社會生產服務和生活服務人員、生產制造及有關人員5類。
二、工資總額構成
工資總額是指本單位在報告期內（季度或年度）直接支付給本單位就業人員的勞動報酬總額。包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。工資總額是稅前工資，包括單位從個人工資中直接為其代扣或代繳的個人所得稅、社會保險金、住房公積金等個人應繳納部分。工資總額不論是計入成本的還是不計入成本的，不論是以貨幣形式支付的還是以實物形式支付的，均應列入工資總額的計算范圍。工資總額計算方法并不是大家一般理解的基礎工資，不只是按實際發到就業人員手里現金計算的。
河北省統計局
2021年6月11日
冀公網安備13010202003181號
