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項 目

摘  要

金 額

備  注

1 喪葬補助費

2×2695元

5390元

廈勞險[2001]7號規(guī)定：喪葬補助費以職工死亡時全市上年度職工月平均工資2個月的標準計發(fā)

2供養(yǎng)直系親屬生活救濟費

供養(yǎng)對象有  人，其中：

（1）農(nóng)業(yè)戶口有  人，20%×2695元/月×  月

（2）非農(nóng)業(yè)戶口有   人，30%×2695元/月×   月

廈勞險[2001]7號規(guī)定：三、供養(yǎng)直系親屬認定、生活救濟費標準、供養(yǎng)期限、領(lǐng)取形式：

（一）供養(yǎng)直系親屬系指主要生活來源依靠職工生前收入供給的下列對象：

1、父母（撫養(yǎng)人）、配偶，男年滿60周歲，女年滿50周歲或者喪失勞動能力的；

2、子女（包括養(yǎng)子女、前妻或前夫所生子女）、弟妹（包括同父異母或同母異父的弟妹），年未滿16周歲或年滿16周歲尚在中學（含職業(yè)高中、技工學校）學習的或喪失勞動能力的。

上述對象的主要生活來源是否依靠死亡職工生前收入，由死亡職工所在企業(yè)行政和工會共同研究確定。

（二）企業(yè)職工死亡后，其供養(yǎng)直系親屬符合條件的，由企業(yè)按以下標準發(fā)給生活救濟費：供養(yǎng)對象為農(nóng)業(yè)戶口的，每人每月標準為上年度全市職工月平均工資的20%；供養(yǎng)對象為非農(nóng)戶口的，每人每月標準為上年度全市職工月平均工資的30%；供養(yǎng)3人以上的，按3人標準計發(fā)；供養(yǎng)對象為孤寡一人的，在上述標準基礎(chǔ)上增加比例5%。

（三）供養(yǎng)期限：與企業(yè)簽訂無固定期限勞動合同的職工以及死亡時仍保有原固定工身份的職工死亡，企業(yè)應(yīng)供養(yǎng)其符合條件的直系親屬至供養(yǎng)條件失去或者本人死亡止；與企業(yè)簽訂有固定期限或者以完成一定工作為期限的勞動合同的職工死亡，企業(yè)應(yīng)供養(yǎng)其符合條件的直系親屬至勞動合同期滿止。

企業(yè)關(guān)閉、破產(chǎn)或被撤消的，在清償債務(wù)時，應(yīng)留足供養(yǎng)直系親屬生活救濟費；企業(yè)被兼并或與其它企業(yè)合并的，由兼并或合并后的企業(yè)繼續(xù)負責支付供養(yǎng)直系親屬生活救濟費。

（四）供養(yǎng)直系親屬生活救濟費按月領(lǐng)取。供養(yǎng)直系親屬不在企業(yè)所在地的，經(jīng)本人申請，其生活救濟費可按以下辦法一次性支付：一次性生活救濟費=領(lǐng)取時的月生活救濟費標準×符合規(guī)定的供養(yǎng)月數(shù)。對無法確定具體供養(yǎng)月數(shù)的，其供養(yǎng)月數(shù)最多可按120個月計算。

七、本通知適用于國有企業(yè)。集體、私營、外商投資（中方職工）、聯(lián)營、股份制等其它類型企業(yè)和個體工商戶的職工因病或非因工死亡的，其死亡和救濟待遇由企業(yè)根據(jù)經(jīng)濟效益和自身承受能力，參照上述標準執(zhí)行。

3一次性補助費

1×2695元

2695元

廈勞險[2001]7號規(guī)定：

一次性補助費以職工死亡時全市上年度職工月平均工資1個月的標準計發(fā)。

4備    注

廈勞險[2001]7號規(guī)定：供養(yǎng)的直系親屬在領(lǐng)取生活救濟費期間死亡的，由企業(yè)發(fā)給一次性喪葬補助費500元。