美国一级毛片视频-美国一级毛片片aa久久综合-美国一级毛片免费视频观看-美国一级毛片免费看成人-亚洲欧美日韩精品-亚洲欧美日韩国产一区图片

所在位置: 工傷賠償法律網(wǎng) > 工傷案例 > 案例評析 > 正文
工作期間因打鬧受傷,能認定為工傷嗎?
作者: 來源:人社部 發(fā)布時間:2022-05-07 14:54:00 瀏覽量:

曹某和宗某是公司同事。某天,宗某刷完卡準備離開,遇到等待刷卡下早班的曹某。曹某開玩笑時用腳輕輕踢了下宗某的臀部,宗某隨即返回與曹某打鬧推揉。因曹某用力不當,致使宗某失去重心倒地受傷,后經(jīng)醫(yī)院診斷為右股骨頸骨折。


幾個月后,宗某向當?shù)厝松缇痔岢龉J定申請。宗某這種情況可以被認定為工傷嗎?


宗某這種情況不可以被認定為工傷。


根據(jù)《工傷保險條例》第十四條規(guī)定,職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:


(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;


(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;


(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;


(四)患職業(yè)病的;


(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;


(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;


(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。


本案中,傷害事故雖然發(fā)生在工作場所、工作時間內(nèi),但其發(fā)生的原因并非工作原因或與預備性或者收尾性工作相關,也并非因履行工作職責而導致,而是因宗某與曹某因工作之外的原因打鬧推揉所致。


因此,宗某這種情況不應被認定為工傷。




本文地址:http://m.wnpump.cn/pingxi/10800.html
上一篇:未簽勞動合同發(fā)生工傷,微信記錄成關鍵
下一篇:跨地區(qū)勞務派遣,以何地標準支付工傷待遇?
維權團隊更多>>
業(yè)務范圍更多>>
主站蜘蛛池模板: 永久在线视频 | 色狠台湾色综合网站 | 日韩毛片一级 | 三级经典三级日本三级欧美 | 亚洲福利网址 | 探花 在线 | 最近手机中文字幕大全首页 | 日本高清视频色www在线观看 | 亚洲第一免费视频 | 综合福利网站 | 日本在线观看免费高清 | 四虎影院精品在线观看 | 亚洲成人激情片 | 色综合桃花网 | 日本www色视频成人免费网站 | 天天爱夜夜 | 日本中文字幕在线观看 | 日本高清视频www | 亚洲成年男人的天堂网 | 影音先锋精品国产资源 | 日韩一区二区精品久久高清 | 欧美特黄一级高清免费的香蕉 | 日韩欧美亚洲视频 | 亚洲专区路线一路线二天美 | 亚洲人与牲动交xxxxbbbb | 四虎在线免费观看视频 | 午夜视频在线观看视频 | 中国国产成人精品久久 | 在线观看亚洲一区二区 | 天天干国产 | 四虎影视免费在线观看 | 日本高清免费不卡在线 | 一级做a爰片性色毛片思念网 | 亚洲天堂手机在线 | 香蕉视频一区 | 日韩在线三级 | 欧美亚洲综合另类型色妞 | 午夜精品久久久久久影视riav | 一级做a爰片性色毛片思念网 | 偷拍区自拍区 | 深爱五月综合网 |